CDC Habitat a été récompensée par le label Happy Trainees 2026 qui mesure la satisfaction des alternants et stagiaires avec une note globale de 4,26/5 et un taux de recommandation de 95,8 %.

Choisir CDC Habitat pour effectuer son alternance c’est …

« Avoir un environnement propice au développement des compétences »
« Donner du sens et de l’utilité dans les missions qui sont confiées en lien avec le rôle d’opérateur de l’habitat d’intérêt public. »
 

La DRH du Groupe CDC Habitat a la charge de la définition et de la mise en œuvre des politiques Ressources Humaines du Groupe. Elle a pour principale mission de garantir que le Groupe dispose du Capital Humain et des compétences nécessaires à la mise en œuvre de sa stratégie.

Être Assistant administratif en alternance, c'est agir concrètement pour accompagner l’activité de CDC Habitat...

C’est participer à la gestion administrative ….

·       En organisant et coordonnant les agendas, réunions et déplacements de la direction (convocations, logistique, préparation des supports).

·       En rédigeant, mettant en forme et diffusant les documents professionnels (présentations, courriers, comptes rendus, notes internes, etc.).

·       En assurant la prise des notes lors de réunions et la rédaction des comptes rendus clairs, synthétiques et fidèles aux échanges.

·       Quotidienne de la direction : classement, archivage, mise à jour des dossiers et suivi des documents.

C’est communiquer ….

·       En utilisant les différents modes de communication écrite (emails, notes, comptes rendus, supports internes) afin de transmettre des informations claires, précises et adaptées aux interlocuteurs.

·       En respectant la qualité rédactionnelle, la cohérence des messages et le respect des délais de réponse.

C’est gérer la confidentialité ….

·       Garantir le respect strict de la confidentialité des informations traitées (données sensibles, stratégiques ou personnelles).

·       En assurant un rôle d’interface entre la direction et les différents interlocuteurs internes/externes.

·       En faisant preuve de rigueur, de fiabilité et de professionnalisme dans le traitement des demandes internes.

Vous êtes étudiant en 2ème année de BTS/Licence en gestion administrative, management des organisations, office manager avec une première expérience (stage, alternance).

Vous maitrisez les outils collaboratifs et numériques, êtes capable de créer et de suivre des tableaux de suivi. Vous avez une appétence pour le traitement et l’analyse de données, vous souhaitez participer au suivi des indicateurs et à la production de reportings.

 Vous souhaitez contribuez au respect des processus et procédures internes liés aux différents métiers et activités de l’entreprise.

 Vous aimez fédérer autour de projet.

Prêt à rejoindre une équipe dynamique et à vous investir dans des projets porteurs de sens ?

Notre processus de recrutement en trois étapes :

·       D’abord un premier entretien téléphonique avec un membre de l’équipe RH

·       La deuxième étape : la rencontre avec un responsable opérationnel

·       Un dernier entretien avec un membre de l’équipe RH

Travailler pour le groupe CDC Habitat, c’est une belle entreprise !