Informations générales
Entité de rattachement
Rejoindre le groupe CDC Habitat, c'est intégrer une entreprise au service de l'habitat d'intérêt public. Un groupe expert des métiers de la gestion locative, de la construction, de la rénovation de l'habitat et de la ville. Un groupe engagé pour répondre aux défis actuels. Un opérateur global, présent dans l'Hexagone et les Outre-mer, qui offre à ses 10 800 collaborateurs un cadre de travail bienveillant et la possibilité d'agir concrètement.
Vous évoluerez au sein de la direction interrégionale Grand Ouest de CDC Habitat, basée à Nantes et organisée en réseau d'agences de gestion locative situées à Hérouville-Saint-Clair, Rouen, Couéron, Le Mans, Tours et Orléans. Nos 400 collaborateurs assurent la gestion et le développement d'un patrimoine de 36 000 logements sociaux, intermédiaires et abordables destinés aux familles, aux étudiants, jeunes actifs, aux personnes âgées et personnes fragilisées et/ou en situation de handicap.
CDC Habitat s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle, l'emploi des travailleurs handicapés.
Référence
2026-11717
Date de début de diffusion
02/03/2026
Description du poste
Intitulé du poste
Employé d'immeuble H/F
Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Statut
Employé
% de temps de travail
100
Description de la mission
Une mission d’intérêt général
Nos résidences ne sont pas seulement des logements occupés par nos clients locataires, mais de véritables lieux de vie. Ils s'y épanouissent, se croisent et échangent. Chaque jour, nous aimons créer les conditions favorables d’une vie en commun harmonieuse et sereine.
Aux côtés de l'équipe de proximité de l’agence Nantes Atlantique (basée à Couëron) de la Direction Grand Ouest de CDC Habitat et du responsable de secteur, vous serez acteur de la vie quotidienne de nos résidents. Vous assurerez l’entretien ménager des parties communes de nos résidences et ensembles immobiliers ainsi que les relations que nous entretenons avec nos locataires.
En tant qu’Employé d’immeubles dans le secteur de l’Habitat, agir concrètement pour l’intérêt général…
C’est assurer,
- le nettoyage et l’entretien des parties communes : propreté et l’hygiène des espaces communs, escaliers, parkings …
- la gestion des déchets : ordures ménagères, entrées et sorties des conteneurs
C’est collaborer,
- avec l’équipe de gardiens et les services de l’agence à la gestion des problématiques des locataires et du patrimoine : désordres, dysfonctionnements technique, problèmes de sécurité
Profil
Le confort de vie de nos clients locataires dépend de notre écoute et de la prise en compte de leurs besoins. Leur satisfaction passe par notre capacité à organiser au quotidien l’entretien des résidences et un dialogue constant.
Si vous aussi, vous partagez cette idée de notre métier, avec en plus :
- de l’expérience en nettoyage, entretien et gestion des déchets
- un fort sens du service et de la réactivité
Postulez !
Rejoindre CDC Habitat,
C’est bénéficier d’avantages :
. Temps de travail 37 h/semaine et 15 RTT/an et 29 CP/an
. 13 mois de salaire et primes (participation, intéressement, qualité … )
. Participation aux frais de transport
. Compte Épargne temps
. Titres-restaurant
. Mutuelle familiale et prévoyance
. Prestations CSE
C’est aussi intégrer un environnement de travail bienveillant :
. Un management attentif à l’équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée
. Une entreprise respectueuse de la diversité et de l’égalité de traitement professionnel entre toutes et tous
. Une expérience riche et apprenante
Dans le cadre du processus de recrutement,
- lors d’un 1er entretien, vous rencontrerez la Responsable RH adjointe Grand Ouest ainsi que la Responsable de Secteur
- lors d’un 2nd entretien, vous rencontrerez la Responsable RH Grand Ouest ainsi que la Directrice de l’agence
Travailler pour le groupe CDC Habitat, c’est une belle entreprise !
Localisation du poste
Localisation du poste
France, Pays de Loire, Loire Atlantique (44)
Lieu du poste
1 bd de Libération 44220 COUERON
Télétravail
Pas de télétravail autorisé
Critères candidat
Niveau d'études min. requis
AUCUN DIPLOME
Spécialisation
A-IMMOBILIER
Niveau d'expérience min. requis
2-5 ans