Rejoindre CDC Habitat, c’est intégrer une entreprise au service de l’habitat d’intérêt public. Un groupe expert des métiers de la gestion locative, de la construction, de la rénovation de l’habitat et de la ville. Un groupe engagé pour répondre aux défis actuels. Un opérateur global, présent dans l’Hexagone et les Outre-mer, qui offre à ses 10 800 collaborateurs un cadre de travail bienveillant et la possibilité d’agir concrètement.

Vous souhaitez relever un challenge dans un groupe en pleine transformation ?

Nous vous offrons l’opportunité de rejoindre nos équipes au sein de notre Direction Juridique Groupe, dans le pôle Corporate, sur un poste de Juriste Corporate (H/F), en CDD de 9 mois.

Missions :

En tant que Juriste Corporate, agir concrètement pour l’intérêt général, c’est :

Piloter la gestion de la vie sociale et des opérations juridiques :

• Suivre et gérer la vie sociale d’un portefeuille de sociétés (comités, assemblées générales) : convocations, tenue des instances, rédaction des procès-verbaux, etc.
• Réaliser les opérations courantes et exceptionnelles en droit des sociétés : approbation des comptes, augmentations de capital, cessions/acquisitions de titres, transformations, conventions de compte courant d’associés, formalités juridiques.
• Assurer la fiabilité et la mise à jour des bases de données et des registres des sociétés.

Structurer les projets juridiques et financiers :

• Créer et structurer d’autres FIA, OPPCI et structures à prépondérance immobilière non FIA (SCI, SAS, etc.).
• Participer à la structuration juridique et financière des nouveaux FIA : constitution, rédaction des documents juridiques (protocoles d’investissement, pactes d’associés, prospectus), en lien avec les services internes et externes.
• Contribuer aux procédures de closing et post-closing des opérations.

Collaborer avec les différentes parties prenantes internes et externes :

• Maintenir une relation étroite avec l’AMF et les autres acteurs des FIA.
• Collaborer avec les différents services internes (direction financière, conformité, gestion de fonds) et les conseils externes (avocats, banques d’affaires).
• Effectuer une veille juridique et réglementaire pour anticiper les évolutions impactant l’activité
  
  
  

Chaque mission juridique est unique, et il n’existe jamais de solutions toutes faites. La rigueur, le travail d’équipe et l’esprit d’initiative sont essentiels pour mener à bien chaque projet.

Si vous partagez cette vision et que vous disposez :

• D’un diplôme supérieur en droit des affaires ou droit des sociétés DJCE (Bac+5 minimum) ou diplôme d’avocat CAPA.
• D’une première expérience de 5 ans réussie dans une fonction similaire, idéalement dans un environnement lié aux FIA ou à l’immobilier.
• D’une capacité à collaborer efficacement avec des équipes pluridisciplinaires et à gérer des interlocuteurs variés (internes et externes).
• De solides compétences rédactionnelles.
• D’un esprit rigoureux, autonome et orienté solution.
  Alors postulez !

Une rémunération attractive sur 13 mois avec une prime de performance.
La participation et l’intéressement du groupe ainsi qu’un plan d’épargne salariale.
Une prime de vacances, des jours de RTT et une politique de télétravail avantageuse.

De nombreux avantages : remboursement des transports à 75 %, mutuelle/prévoyance, restaurant d’entreprise, CSE, salle de sport et bien plus encore.

Rejoindre notre entreprise, c’est participer à des projets d’envergure et faire avancer le secteur immobilier. Ensemble, donnons du sens à vos compétences !