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2026-12836 - Assistant Administratif Ventes - CDD - CDC Habitat social (44) – H/F

Fri, 18 Sep 2026 22:25:15 Z

Type de contrat : Contrat à durée déterminée
Description du poste :
Une mission d’intérêt général Au sein de l’équipe Vente de la Direction Grand Ouest de CDC Habitat à Nantes, dans le cadre d’un CDD de 2 mois, vous prendrez en charge, en soutien aux collaborateurs de l’équipe, des tâches administratives permettant de fluidifier le traitement des dossiers de montage et de mise en vente de programmes immobiliers en lots et /ou bloc. ENTITÉ DE RATTACHEMENT Rejoindre le groupe CDC Habitat, c’est intégrer une entreprise au service de l’habitat d’intérêt public. Un groupe expert des métiers de la gestion locative, de la construction, de la rénovation de l’habitat et de la ville. Un groupe engagé pour répondre aux défis actuels. Un opérateur global, présent dans l’Hexagone et les Outre-mer, qui offre à ses 10 800 collaborateurs un cadre de travail bienveillant et la possibilité d’agir concrètement. Vous évoluerez au sein de la direction interrégionale Grand Ouest de CDC Habitat basée à Nantes comportant des sièges régionaux à Tours, Rennes et Caen et organisée en réseau d'agences de gestion locative situées à Caen, Rouen, Le Havre, Nantes, Couëron, Rennes, Brest, Le Mans, Tours et Orléans. Nos 400 collaborateurs assurent la gestion et le développement d’un patrimoine de 35 000 logements sociaux, intermédiaires et abordables destinés aux familles, aux étudiants, jeunes actifs, aux personnes âgées et personnes fragilisées et/ou en situation de handicap. CDC Habitat s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle, l'emploi des travailleurs handicapés. En tant qu’ Assistant(e) Administratif ventes dans le secteur de l’Habitat, agir concrètement pour l’intérêt général… C’est participer à la gestion administrative des dossiers Vérifier la présence des pièces demandées dans les dossiers Classer et archiver les documents numériques et papier Renommer et ranger les fichiers selon les règles définies par le service Constituer les supports de suivi des opérations C’est assurer un appui au suivi des ventes Mettre à jour les tableaux de bord de suivi à partir d'informations fournies par l'équipe Effectuer des saisies simples dans les logiciels métiers ou outils bureautiques Renseigner les informations administratives dans les tableaux de suivi Réaliser des contrôles de cohérence de premier niveau C’est participer à la gestion documentaire Scanner, enregistrer et diffuser en interne les documents nécessaires aux dossiers Préparer les courriers, mails ou documents types à partir de modèles existants Assurer la traçabilité et le classement des échanges dans les dossiers C’est assurer un soutien logistique et secrétariat Gérer l'envoi de courriers et recommandés Effectuer les relances administratives en interne et externe (documents manquants, accusés de réception, etc.) Répondre aux demandes administratives courantes de l'équipe

PROFIL Vous êtes méthodique, rigoureux, respectueux des délais et des procédures. Vous êtes diplômé (e) d’une formation administrative. Si vous aussi, vous partagez cette idée de notre métier, avec en plus : Des qualités relationnelles, de réactivité et d’organisation, ainsi qu’une bonne adaptabilité. Une bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) Postulez ! Rejoindre CDC Habitat, C’est bénéficier d’avantages : Temps de travail 38 h/semaine et 19 RTT/an et 29 CP/an 13 mois de salaire Participation aux frais de transport Titres restaurant Mutuelle familiale et prévoyance Prestations CSE C’est aussi intégrer un environnement de travail bienveillant : . Un management attentif à l’équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée . Une entreprise respectueuse de la diversité et de l’égalité de traitement professionnel entre toutes et tous . Une expérience riche et apprenante Dans le cadre du processus de recrutement, lors d’un 1er entretien, vous rencontrerez la Responsable RH adjointe Grand Ouest ainsi que la Responsable du service ventes et accession lors d’un éventuel 2nd entretien, vous rencontrerez la Responsable RH Grand Ouest ainsi que le Directeur Interrégional Adjoint Travailler pour le groupe CDC Habitat, c’est une belle entreprise ! Votre rémunération : selon profil et expérience
Lieu du poste : Nantes 1 rue des Sassafras
Niveau d'études min. requis : BAC+2

2026-12827 - Chargé des ventes - CDD - CDC Habitat Social (44) - H/F

Thu, 17 Sep 2026 22:25:35 Z

Type de contrat : Contrat à durée déterminée
Description du poste :
Une mission d’intérêt général Au sein de l’équipe Vente de la Direction Grand Ouest de CDC Habitat à Nantes, dans le cadre d’un CDD, vous participez au montage et à la mise en vente de programmes immobiliers en lots et /ou bloc. Vous contribuez à garantir la mise en vente des programmes immobiliers et leur suivi post vente. C’est participer · Au montage des opérations en collectant les données nécessaires à la constitution du dossier technique et juridique de chacun des programmes qui vous sont confiés. · A la saisie des autorités administratives pour la mise en vente des programmes (Collectivités, préfectures, notaires, clients, prestataires) C’est assurer · L’ensemble des démarches en relation et en transversalité avec les services opérationnels du groupe et de la Direction interrégionale Grand Ouest ainsi qu’avec l’externe (collectivités, préfectures, notaires, clients, prestataires…) · L’engagement et le suivi des bons de commandes jusqu’à la facturation et la gestion des budgets des opérations de vente · Un reporting régulier de votre activité · L’engagement de toute action utile pour conduire les opérations dans les délais convenus C’est collaborer · En mode projet avec les équipes opérationnelles pour la diffusion des documents et informations relatives à l’activité vente pour concourir à l’avancement des différents projets/ programmes

Vous êtes méthodique, rigoureux, respectueux des délais et des procédures. Vous êtes diplômé (e) d’un BAC +2/3 dans l’immobilier (BTS Professions immobilières, Licence pro Bâtiment et construction, Gestion des affaires immobilières) et ou possédez une expérience réussie de 3 ans minimum dans l’immobilier ou sur un poste similaire Si vous aussi, vous partagez cette idée de notre métier, avec en plus : - Des qualités relationnelles, de réactivité et d’organisation, ainsi qu’une bonne adaptabilité. - Une bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) Postulez ! Rejoindre CDC Habitat, C’est bénéficier d’avantages : . Télétravail possible (condition 3 mois d’ancienneté) . Temps de travail 38 h/semaine et 19 RTT/an et 29 CP/an . 13 mois de salaire et primes (participation, intéressement, objectifs … ) . Participation aux frais de transport . Compte Épargne temps . Titres-restaurant . Mutuelle familiale et prévoyance . Prestations CSE C’est aussi intégrer un environnement de travail bienveillant : . Un management attentif à l’équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée . Une entreprise respectueuse de la diversité et de l’égalité de traitement professionnel entre toutes et tous . Une expérience riche et apprenante Dans le cadre du processus de recrutement, - lors d’un 1er entretien, vous rencontrerez la Responsable RH adjointe Grand Ouest ainsi que la Responsable du service ventes et accession - lors d’un éventuel 2nd entretien, vous rencontrerez la Responsable RH Grand Ouest ainsi que le Directeur Interrégional Adjoint Travailler pour le groupe CDC Habitat, c’est une belle entreprise ! Votre rémunération : selon profil et expérience
Lieu du poste : 1 rue des sassafras
Niveau d'études min. requis : BAC+2

2026-12811 - Ouvrier de Maintenance Hautement Qualifié - CDD - Adoma (71) H/F

Tue, 15 Sep 2026 22:25:17 Z

Type de contrat : Contrat à durée déterminée
Description du poste :
Dans le cadre d'un remplacement en arrêt maladie, nous recherchons un(e): Ouvrier de Maintenance Hautement Qualifié H/F en CDD (1 mois renouvelable). MISSION Une mission d’intérêt général Notre patrimoine a pour vocation d’accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Pour ce faire, la qualité, la sécurité et la sobriété de nos bâtiments ainsi que leur entretien régulier sont des enjeux prioritaires. Aux côtés du Responsable Maintenance Territorial et intégré au sein d’une équipe d’ouvriers de maintenance, vous assurez de façon autonome la maintenance préventive et curative d’une ou plusieurs résidences sociales (à adapter selon : foyers de travailleurs migrants, pensions de famille…). En tant qu’Ouvrier de Maintenance, agir concrètement pour l’intérêt général… C’est réaliser : - Les opérations d’entretien du bâti, des matériels et des installations au sein des logements et des parties communes (électricité, plomberie sanitaire, chauffage, petite menuiserie, peinture, sol…) ; - La remise en état et l’aménagement des logements pour permettre la relocation ; - Les relevés des fluides, l’analyse des écarts et la transmission des informations ; - Le suivi et la gestion des stocks de matériels et matériaux. C’est veiller : - Au bon fonctionnement de l’ensemble des organes de sécurité et tenir à jour le registre de sécurité ; - A l’accueil et à la coordination des prestataires techniques intervenant sur le bâtiment ; - A entretenir une relation clientèle de qualité avec nos résidents.

L’ouvrier de maintenance assure la maintenance courante du bâti, en veillant au respect des règles de sécurité. Si vous aussi vous souhaitez vous investir dans l’entretien de notre patrimoine avec en plus : - Un diplôme de niveau CAP/BEP à Bac (Agent de Maintenance des Bâtiments, Electricité, Plomberie…) - Une bonne maitrise des techniques de la maintenance préventive et curative des bâtiments d’habitation et du cadre réglementaire propre à la sécurité - Un sens du service client prononcé - Une bonne autonomie et une capacité à gérer ses priorités Postulez ! Permis B nécessaire.
Lieu du poste : 564 ROUTE DE ST MARTIN A SENNECE 71000 MACON
Niveau d'études min. requis : AUTRE NIVEAU

2026-12486 - Ouvrier de maintenance Hautement Qualifié - CDD - Adoma (21) H/F

Tue, 15 Sep 2026 22:23:01 Z

Type de contrat : Contrat à durée déterminée
Description du poste :
Dans le cadre d'un remplacement maladie, nous recherchons un(e): Ouvrier de Maintenance Hautement Qualifié H/F en CDD (1 mois renouvelable). MISSIONS Une mission d’intérêt général Notre patrimoine a pour vocation d’accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Pour ce faire, la qualité, la sécurité et la sobriété de nos bâtiments ainsi que leur entretien régulier sont des enjeux prioritaires. Aux côtés du Chef d’Equipe Maintenance et intégré au sein d’une équipe d’ouvriers de maintenance, vous assurez de façon autonome la maintenance préventive et curative d’une résidence sociale située à Dijon. En tant qu’Ouvrier de Maintenance, agir concrètement pour l’intérêt général c’est notamment… Réaliser : - Les opérations d’entretien du bâti, des matériels et des installations au sein des logements et des parties communes (électricité, plomberie sanitaire, chauffage, petite menuiserie, peinture, sol…) ; - La remise en état et l’aménagement des logements pour permettre la relocation ; - Les relevés des fluides, l’analyse des écarts et la transmission des informations ; - Le suivi et la gestion des stocks de matériels et matériaux. Veiller : - Au bon fonctionnement de l’ensemble des organes de sécurité et tenir à jour le registre de sécurité ; - A l’accueil et à la coordination des prestataires techniques intervenant sur le bâtiment ; - A entretenir une relation clientèle de qualité avec nos résidents.

L’ouvrier de maintenance assure la maintenance courante du bâti, en veillant au respect des règles de sécurité. Si vous aussi vous souhaitez vous investir dans l’entretien de notre patrimoine avec en plus : - Un diplôme de niveau CAP/BEP à Bac (Agent de Maintenance des Bâtiments, Electricité, Plomberie…) - Une bonne maitrise des techniques de la maintenance préventive et curative des bâtiments d’habitation et du cadre réglementaire propre à la sécurité - Un sens du service client prononcé - Une bonne autonomie et une capacité à gérer ses priorités Postulez ! Permis B nécessaire.
Lieu du poste : DIJON
Niveau d'études min. requis : AUTRE NIVEAU

2026-12795 - Contrôleur de gestion - CDC Habitat Social (44) H/F

Wed, 09 Sep 2026 22:25:10 Z

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
Une mission d’intérêt général Au sein de la Direction financière de la Direction Grand Ouest de CDC Habitat et plus précisément au sein d’une équipe composée de 2 contrôleurs de gestion, à Nantes, en tant que contrôleur/euse de gestion dans le secteur de l’Habitat, vous participez à la bonne maitrise des équilibres budgétaires et au pilotage des indicateurs d’activité. En tant que Contrôleur/euse de gestion dans le secteur de l’Habitat, agir concrètement pour l’intérêt général… C’est contribuer, - à la campagne d'élaboration budgétaire, en lien avec les opérationnels et le contrôle de gestion central - au suivi et aux transferts budgétaires tout au long de l’année - à la production des tableaux de bord des indicateurs de performance sur les différentes activités de notre direction, et aux premières analyses C’est participer, - aux clôtures trimestrielles, semestrielles ou annuelle, en validant les niveaux de provisions Charges à payer, en analysant les écarts, et si besoin les écritures comptables - aux projets du service : déploiement d’un nouvel outil par le groupe en 2027, études ponctuelles C’est collaborer, - avec la directrice financière dans le suivi global d’une petite filiale - en relai entre les opérationnels et les services centraux comptables, aux problématiques de suivi des commandes et de facturations fournisseurs

Le pilotage de l’activité et la gestion des budgets sont essentiels à la réalisation de notre mission d’intérêt générale au service de nos clients locataires. Si vous aussi, vous partagez cette idée de notre métier, avec en plus : - des qualités relationnelles, une capacité à travailler de façon transversale, - un gout pour le travail en proximité avec les équipes opérationnelles, - rigueur, autonomie et esprit d’analyse, - une aisance avec les outils bureautiques (Excel), l’utilisation de requêteurs et de l’IA, - une formation supérieure (bac + 2/3) dans le domaine du Contrôle de Gestion / Comptabilité, - une première expérience réussie en Contrôle de Gestion / Contrôle budgétaire. Postulez ! Rejoindre CDC Habitat, c’est bénéficier d’avantages : - Télétravail possible (sous conditions) - Temps de travail 38 h/semaine et 19 RTT/an et 29 CP/an - 13 mois de salaire et primes - Participation aux frais de transport - Compte Épargne temps - Titres-restaurant - Mutuelle familiale et prévoyance - Prestations CSE C’est aussi intégrer un environnement de travail bienveillant : . Un management attentif à l’équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée . Une entreprise respectueuse de la diversité et de l’égalité de traitement professionnel entre toutes et tous . Une expérience riche et apprenante Dans le cadre du processus de recrutement, - lors d’un 1er entretien, vous rencontrerez la Directrice Administrative et Financière ainsi que la Responsable RH adjointe - lors d’un 2nd entretien, vous rencontrerez le Directeur adjoint ainsi que la Responsable RH Travailler pour le groupe CDC Habitat, c’est une belle entreprise ! Votre rémunération : selon profil et expérience ENTITÉ DE RATTACHEMENT Rejoindre le groupe CDC Habitat, c’est intégrer une entreprise au service de l’habitat d’intérêt public. Un groupe expert des métiers de la gestion locative, de la construction, de la rénovation de l’habitat et de la ville. Un groupe engagé pour répondre aux défis actuels. Un opérateur global, présent dans l’Hexagone et les Outre-mer, qui offre à ses 10 800 collaborateurs un cadre de travail bienveillant et la possibilité d’agir concrètement. Vous évoluerez au sein de la direction interrégionale Grand Ouest de CDC Habitat, basée à Nantes comportant des sièges régionaux à Tours, Rennes et Caen et organisée en réseau d'agences de gestion locative situées à Caen, Rouen, Le Havre, Nantes, Couëron, Rennes, Brest, Le Mans, Tours et Orléans. Nos 400 collaborateurs assurent la gestion et le développement d’un patrimoine de 35 000 logements sociaux, intermédiaires et abordables destinés aux familles, aux étudiants, jeunes actifs, aux personnes âgées et personnes fragilisées et/ou en situation de handicap. CDC Habitat s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle, l'emploi des travailleurs handicapés.
Lieu du poste : 1 RUE DES SASSAFRAS - 44301 NANTES
Niveau d'études min. requis : BAC+2

2026-12546 - Ouvrier de maintenance Hautement Qualifié - CDD - Adoma (90) H/F

Wed, 02 Sep 2026 22:22:57 Z

Type de contrat : Contrat à durée déterminée
Description du poste :
Dans le cadre d'un remplacement pour maladie, nous recherchons un(e): Ouvrier de Maintenance Hautement Qualifié H/F en CDD (1 mois avec possible renouvellement). MISSIONS Une mission d’intérêt général Notre patrimoine a pour vocation d’accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Pour ce faire, la qualité, la sécurité et la sobriété de nos bâtiments ainsi que leur entretien régulier sont des enjeux prioritaires. Aux côtés du Chef d’Equipe Maintenance (ou du Responsable Maintenance Territorial) et intégré au sein d’une équipe d’ouvriers de maintenance, vous assurez de façon autonome la maintenance préventive et curative d’une ou plusieurs résidences sociales situées à Belfort. En tant qu’Ouvrier de Maintenance, agir concrètement pour l’intérêt général c’est notamment… Réaliser : - Les opérations d’entretien du bâti, des matériels et des installations au sein des logements et des parties communes (électricité, plomberie sanitaire, chauffage, petite menuiserie, peinture, sol…) ; - La remise en état et l’aménagement des logements pour permettre la relocation ; - Les relevés des fluides, l’analyse des écarts et la transmission des informations ; - Le suivi et la gestion des stocks de matériels et matériaux. Veiller : - Au bon fonctionnement de l’ensemble des organes de sécurité et tenir à jour le registre de sécurité ; - A l’accueil et à la coordination des prestataires techniques intervenant sur le bâtiment ; - A entretenir une relation clientèle de qualité avec nos résidents.

L’ouvrier de maintenance assure la maintenance courante du bâti, en veillant au respect des règles de sécurité. Si vous aussi vous souhaitez vous investir dans l’entretien de notre patrimoine avec en plus : - Un diplôme de niveau CAP/BEP à Bac (Maintenance des Bâtiments, Electricité, Plomberie, Peinture…) - Une bonne maitrise des techniques de la maintenance préventive et curative des bâtiments d’habitation et du cadre réglementaire propre à la sécurité - Un sens du service client prononcé - Une bonne autonomie et une capacité à gérer ses priorités Postulez ! Permis B nécessaire.
Lieu du poste : Belfort
Niveau d'études min. requis : AUTRE NIVEAU

2026-12623 - Assistant moyens généraux et accueil - CDD - CDC Habitat Social (14) H/F

Thu, 20 Aug 2026 22:23:41 Z

Type de contrat : Contrat à durée déterminée
Description du poste :
Au sein de l’équipe des affaires générales (composée de 5 collaborateurs) de la Direction Interrégionale Grand Ouest de CDC Habitat, basé à Caen, vous serez le relais local auprès des affaires générales. En tant qu’assistant moyens généraux et accueil dans le secteur de l’Habitat, agir concrètement pour l’intérêt général… C’est être, - l’interlocuteur des collaborateurs pour les dysfonctionnements intervenant sur le site de Caen - l’interlocuteur des entreprises intervenant sur le bâtiment - l’interlocuteur local du parc automobile C’est assurer, - le suivi des contrats de maintenance du site, contrôles périodiques - la gestion des interventions, des bons de commande et de la facturation - la gestion de la maintenance des véhicules - le suivi des sinistres et réparations des véhicules et du bâtiment - la gestion des clés, badges du bâtiment et des partenaires - la gestion des besoins en mobilier de bureau et gestion des fournitures - l’accueil et l’orientation du public - la gestion des préavis, du courrier, des prises de rendez-vous C’est accompagner, - l’agence sur des missions de gestion locative Rejoindre le groupe CDC Habitat, c’est intégrer une entreprise au service de l’habitat d’intérêt public. Un groupe expert des métiers de la gestion locative, de la construction, de la rénovation de l’habitat et de la ville. Un groupe engagé pour répondre aux défis actuels. Un opérateur global, présent dans l’Hexagone et les Outre-mer, qui offre à ses 10 800 collaborateurs un cadre de travail bienveillant et la possibilité d’agir concrètement. Vous évoluerez au sein de la direction interrégionale Grand Ouest de CDC Habitat, basée à Nantes comportant des sièges régionaux à Tours, Rennes et Caen et organisée en réseau d'agences de gestion locative situées à Caen, Rouen, Le Havre, Nantes, Couëron, Rennes, Brest, Le Mans, Tours et Orléans. Nos 400 collaborateurs assurent la gestion et le développement d’un patrimoine de 35 000 logements sociaux, intermédiaires et abordables destinés aux familles, aux étudiants, jeunes actifs, aux personnes âgées et personnes fragilisées et/ou en situation de handicap. CDC Habitat s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle, l'emploi des travailleurs handicapés.

Doté d’un sens de l’organisation et d’un bon relationnel, vous saurez contribuer à la déclinaison locale de la politique du Groupe tout en veillant à la bonne gestion des moyens mis à disposition et à la satisfaction des collaborateurs au quotidien. Si vous aussi, vous partagez cette idée de notre métier, avec en plus : - Un Bac à Bac + 2 en gestion administrative - Un fort sens du service, de la rigueur, de la réactivité et une bonne capacité à travailler en équipe - Une aisance dans l’utilisation des outils bureautiques (en particulier Excel) - Un permis B Postulez ! Rejoindre CDC Habitat, c’est bénéficier d’avantages : . Télétravail possible (sous conditions) . Temps de travail 38 h/semaine et 19 RTT/an et 29 CP/an . 13 mois de salaire et primes . Participation aux frais de transport . Compte Épargne temps . Titres-restaurant . Mutuelle familiale et prévoyance . Prestations CSE C’est aussi intégrer un environnement de travail bienveillant : . Un management attentif à l’équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée . Une entreprise respectueuse de la diversité et de l’égalité de traitement professionnel entre toutes et tous . Une expérience riche et apprenante Dans le cadre du processus de recrutement, - lors d’un 1er entretien, vous rencontrerez le responsable des Affaires Générales ainsi que le Directeur du site de Caen - lors d’un 2nd entretien, vous rencontrerez la Directrice d’agence ainsi que la Responsable Ressources Humaines Grand Ouest Travailler pour le groupe CDC Habitat, c’est une belle entreprise !
Niveau d'études min. requis : BAC

2026-12126 - CHARGE D OPERATIONS - ALTERNANCE - CDC HABITAT SOCIAL (14) H/F

Wed, 20 May 2026 22:23:48 Z

Type de contrat : Contrat d'apprentissage
Description du poste :
Qui sommes-nous ? La Direction interrégionale Grand Ouest de CDC Habitat, 460 collaborateurs, est l'une des 6 Directions Interrégionales de CDC Habitat. Opérateur global de l’habitat d’intérêt public, filiale de la Caisse des Dépôts, le groupe CDC Habitat est l’un des acteurs majeurs de l’habitat en France avec plus de 525 000 logements gérés. Nous sommes implantés localement au travers nos agences de gestion locative : Nantes, Couëron, Rennes, Brest, Tours, Orléans, Le Mans, Caen, Rouen et Le Havre. Notre patrimoine représente plus de 36 000 logements sociaux, intermédiaires et libres. Pourquoi nous rejoindre ? Envie de nouveaux horizons, de trouver une nouvelle expérience professionnelle ou de développer vos compétences au sein du secteur du logement ? Avec CDC Habitat, vous rejoignez un acteur majeur de l’habitat durable, du renouvellement urbain et de l’intérêt général en France métropolitaine comme en outre-mer. Au-delà de notre activité, nous nous engageons auprès de nos collaborateurs notamment en favorisant la qualité de vie au travail, la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi des travailleurs handicapés. https://groupe-cdc-habitat.com/rejoignez-nous/ En tant que chargé.e d’opérations au sein de la Direction Développement et Maîtrise d’Ouvrage, vous assurez le suivi commercial, administratif et financier des opérations (construction neuve, réhabilitation, démolition…) dans le respect des objectifs et des procédures de la société. En particulier, vous réaliserez les tâches suivantes : - Suivre les opérations à partir de la signature de l’acte de VEFA en tant qu’acheteur. → contrôle des plans d’exécution des lots techniques (fluides) → participation aux comités de suivi mensuels organisés par le promoteur, à la réunion de présentation des échantillons, et à la visite du logement témoin → contrôle de la conformité des travaux vis-à-vis du cahier des charges → préparation, 7 mois avant la livraison, de la réunion interne permettant la mise en commercialisation des logements → participation aux opérations de pré-livraison et à la livraison de l’opération → suivi de la levée des réserves de livraison et de GPA - Suivre les opérations de construction neuve et de réhabilitation en maîtrise d’ouvrage directe → préparation du DCE et suivi des appels d’offre → participation aux réunions de chantier → suivi des concessionnaires → préparation de la réunion échantillons et de la visite du logement témoin et rédaction des compte-rendus → préparation, 7 mois avant la livraison, de la réunion interne permettant la mise en commercialisation des logements → participation aux opérations de pré-réception et à la réception des travaux → suivi de la levée des réserves de réception et de GPA - S’assurer du respect des procédures groupes et s’inscrire dans la Démarche Qualité Maîtrise d’ouvrage et Mise en Exploitation (DQMO-ME)

Cette alternance est faite pour vous si … - Si vous suivez une formation (Bachelor / Master) dans l’immobilier ou dans le droit en immobilier ou dans le secteur de la construction, - Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre sens de l’écoute, votre esprit d’équipe et votre polyvalence, - Vous êtes curieux et avez envie de comprendre comment se monte un projet immobilier - Vous êtes reconnus pour vos capacités organisationnelles et votre esprit de synthèse - Vous aimez travailler en vous appuyant sur des process qui ont fait leurs preuves, - Vous êtes capable de gérer les imprévus, - Vous êtes à l’aise sur tous les outils bureautiques et vous avez de bonnes capacités rédactionnelles - Vous avez le permis de conduire B Et si vous avez une bonne dose d’énergie !
Lieu du poste : Caen
Niveau d'études min. requis : BAC+2