Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Profil : ADMINISTRATION ET FINANCES-->COMPTABLE

2026-12787 - Comptable Fournisseurs - CDD - Adoma (75) H/F

Wed, 09 Sep 2026 09:21:24 Z

Type de contrat : Contrat à durée déterminée
Description du poste :
Comptable Fournisseurs H/F – CDD 5,5 mois MISSION Une mission d’intérêt général Nos 3 000 collaborateurs veillent au quotidien à un accompagnement de qualité au sein de nos résidences sociales et structures d’hébergement ayant pour vocation d’accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Rattaché au chef de service Comptabilité Fournisseurs, vous contribuez à la fiabilité et à la régularité des comptes en garantissant notamment la bonne imputation des factures dans les comptes. En tant que Comptable Fournisseurs, agir concrètement pour l’intérêt général, c’est notamment… Assurer : - la validation comptable des notes de frais, en garantissant leur conformité aux règles et procédures en vigueur, ainsi que leur intégration dans l’ERP SAP ; - l’enregistrement et la comptabilisation des factures d’exploitation tout en validant la bonne imputation dans le logiciel comptable dédié (SAP) - le pointage et l’analyse des comptes Fournisseurs ; - le traitement et l’analyse des sommes non comptabilisées en rapprochement bancaire (prélèvements, virements, chèques), relatives au périmètre en charge ; - le traitement des appels et relances des fournisseurs ; - le classement et l’archivage des pièces comptables. Participer à/aux : - clôtures trimestrielles (FNP, CCA, écritures de correction, justification des comptes débiteurs et des acomptes) ; - la prise en charge des missions du binôme en cas d’absence ; - projets informatiques relevant de votre périmètre d’activité.

PROFIL Le Comptable Fournisseurs occupe un poste essentiel au bon fonctionnement d’Adoma. Si vous aussi, vous souhaitez acquérir une expérience riche et apprenante, et disposez de/d’ : - une formation Bac +2 (type BTS) en comptabilité - une expérience similaire d’au moins 2 ans dans la comptabilité fournisseurs en entreprise - une maîtrise des outils informatiques et notamment Excel. - une connaissance de SAP ; la maîtrise de Concur serait un plus. - rigueur et d’une capacité à travailler en équipe Postulez ! Lieu : poste basé à Paris 13ème Rejoindre Adoma, C’est bénéficier d’avantages sociaux : . Temps de travail 39 h/semaine et 23 RTT/an . Compte Épargne temps . Titres-restaurant / restaurant d’entreprise . Mutuelle familiale et prévoyance . Prestations CSE C’est aussi intégrer un environnement de travail bienveillant : . Un management attentif à l’équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée . Une entreprise respectueuse de la diversité et de l’égalité de traitement professionnel entre toutes et tous . Une expérience riche et apprenante Votre processus de recrutement se déroulera en 2 étapes : 1. D’abord, un premier échange téléphonique avec un membre de l’équipe RH pour faire connaissance 2. Une rencontre avec la responsable du service et le recruteur pour échanger sur les missions et votre projet professionnel suivie d’un test comptable
Lieu du poste : 33 Avenue Pierre Mendès-France 75013 PARIS
Niveau d'études min. requis : BAC+2

2026-12466 - Comptable Encaissements - CDC Habitat (75) H/F

Sat, 29 Aug 2026 22:22:44 Z

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
Au sein de la Direction Comptable Groupe, composée d’environ 150 collaborateurs répartis principalement entre Paris et Montpellier, le/la Comptable Encaissements contribue à la fiabilisation des flux financiers entrants et à la sécurisation des comptes clients pour un périmètre d’environ 70 sociétés. Rattaché(e) au Manager Encaissements, il/elle assure la comptabilisation, le suivi et le contrôle des encaissements afin de garantir la qualité des données comptables et la maîtrise des risques financiers. Il/elle participe également aux travaux de clôture et à l’amélioration continue des processus. Être Comptable encaissements au sein de la Direction Comptable Groupe : C’est assurer la gestion opérationnelle des encaissements : Garantir la saisie, le pointage et le lettrage des écritures clients, Suivre, analyser et régulariser les règlements non affectés et les écarts d’encaissement, Contrôler les encaissements, les remboursements et l’intégration des flux entre les outils métiers et la comptabilité. C’est fiabiliser et sécuriser les données comptables : Contrôler et justifier les comptes clients ainsi que les comptes de liaison, Réaliser les rapprochements bancaires et veiller à la cohérence des flux financiers, Assurer le suivi, le cadrage et l’analyse des opérations liées aux APL/CAF ainsi que les régularisations associées. C’est contribuer à la performance et à l’amélioration continue : Participer aux clôtures comptables et à la justification des comptes, Contribuer au suivi des indicateurs d’activité, Participer à l’optimisation des processus d’encaissement. Alors cette opportunité est faite pour vous !

Rejoindre CDC HABITAT, c’est rejoindre un environnement de travail stimulant Un management attaché à la qualité de vie au travail Une entreprise respectueuse de la diversité et de l’égalité de traitement entre toutes et tous Une expérience riche et apprenante CDC HABITAT, c’est une belle entreprise ! Notre processus de recrutement se déroule en 3 étapes : Un premier entretien avec un recruteur du siège pour mieux se connaître et échanger sur le poste et votre projet professionnel Un deuxième entretien avec un opérationnel du pôle pour vous présenter les enjeux et attendus du poste pour entrer plus précisément dans le contenu des missions et de l’organisation Un troisième entretien afin de confirmer notre choix final Notre politique de rémunération : Rejoindre CDC Habitat C’est bénéficier : D’une rémunération composée d’un fixe et d’une prime de performance sur objectif De la participation et de l’intéressement du groupe D’une prime de vacances, d’une prime d’ancienneté, d’un 13ème mois, du plan d’épargne salariale Avec en complément : télétravail, CET, restaurant d’entreprise, salle de sport et conciergerie (siège), mutuelle et prévoyance, titre de transport pris en charge à 75 %, prestation CSE. Si vous vous retrouvez dans cette annonce, alors postulez !
Lieu du poste : 33 Avenue Pierre Mendès-France 75013 PARIS
Niveau d'études min. requis : BAC+2

2026-12695 - COMPTABLE H/F

Tue, 18 Aug 2026 11:44:34 Z

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
MISSIONS GENERALES Il/Elle a pour mission de produire des états financiers et d'appliquer des normes comptables spécifiques. Il/Elle organise, pilote et vérifie la qualité et la fiabilité des informations financières et fiscales qui transitent au sein de la SIG. II/Elle assure une fonction d'appui, de conseil, de contrôle et de suivi des données comptables sur la gestion de société. Il/Elle exécute par ailleurs en direct certaines missions relatives au contrôle budgétaire, la gestion de trésorerie ou la gestion des immobilisations. Il/Elle centralise les écritures comptables et est responsable de leur exactitude pour établir les balances de comptes. Il/Elle effectue la comptabilisation des opérations courantes des charges récupérables dans le cadre de la gestion et du suivi des charges locatives. Il/Elle supervise le processus d’injection et de contrôle de fluide avant la régularisation de charges, et comptabilise l’ensemble des factures issues des procédures contentieuses Il/Elle s’assure que l'ensemble des pièces comptables soit régulièrement imputé, enregistré et transmis aux agences concernées. ( Missions principales voir fiche de poste)

Formation initiale et/ou expérience professionnelle · BTS Comptabilité ou DUT + expérience en cabinet comptable Compétences Techniques : « Savoir - Savoir Faire » · Connaissances des principes comptables notamment ceux régissant les sociétés d'économie mixte, · Maîtrise des outils bureautiques (bon niveau exigé en Excel, Word), · Connaissance des outils et logiciels métiers : IKOS, · Connaissance des principes de contrôle budgétaire, · Maîtrise les compétences liées à la clôture des comptes et à leurs interprétations, Compétences Comportementales : « Savoir-Etre » · Confidentialité, · Organisation, · Rigueur et Méthode · Maitrise de soi, · Orientation résultats, · Ecoute/compréhension des autres, · Esprit de synthèse, · Esprit d'analyse, · Coopération/ travail en équipe, · Autonomie et initiative, · Discrétion.
Lieu du poste : ABYMES
Niveau d'études min. requis : BAC+2