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2026-12262 - Responsable de Résidence - Contrat en alternance - Adoma (51) H/F

Wed, 13 May 2026 22:27:25 Z

Type de contrat : Contrat d'apprentissage
Description du poste :
Nous recherchons pour la rentrée prochaine 2026/2027 un(e): Responsable de Résidence H/F en Contrat en Alternance (Apprentissage ou Professionnalisation) sur le secteur de Reims. Sous la responsabilité du Responsable de Site, vous apprendrez et participerez à la gestion d’une résidence sociale. Les missions: - Accueillir le client, identifier ses besoins et l’orienter dans ses démarches administratives ; - Optimiser l’occupation du/des site(s) et participer activement au parcours résidentiel, - Garantir les résultats économiques du/des site(s) par le suivi des indicateurs de gestion (recouvrement d’impayés, imputations des dégradations etc), - Participer à la mise en oeuvre de la gestion locative sociale, en lien avec le Responsable d'Insertion Sociale, - Garantir une qualité de service constante en lien avec la filière maintenance et contribuer au « bien vivre ensemble » en faisant respecter le règlement intérieur, - Coordonner l’intervention des différents prestataires de services sur la résidence et veiller à la propreté du site ainsi qu’au bon fonctionnement des installations, - Veiller à la sécurité des biens et des personnes.

Le Responsable de Résidence est au cœur de l’activité d’Adoma en garantissant un suivi de proximité de nos résidents, avec une attention particulière portée sur les indicateurs de suivi (taux d’occupation, taux d’impayés, taux de satisfaction). Si vous préparez un diplôme de niveau Bac +2 de type BTS Professions immobilières et que vous posséde un bon relationnel et un sens du service client Postulez !
Lieu du poste : 1 rue Jules Siegfried 51 100 REIMS
Niveau d'études min. requis : BAC

2025-10748 - Ouvrier de Maintenance Hautement Qualifié - Adoma (51) H/F

Tue, 12 May 2026 22:22:34 Z

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un(e): Ouvrier de Maintenance Hautement Qualifié (H/F) en CDI MISSIONS Une mission d’intérêt général Notre patrimoine a pour vocation d’accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Pour ce faire, la qualité, la sécurité et la sobriété de nos bâtiments ainsi que leur entretien régulier sont des enjeux prioritaires. Aux côtés du Chef d’Equipe Maintenance et intégré au sein d’une équipe d’ouvriers de maintenance, vous assurez de façon autonome la maintenance préventive et curative d’une ou plusieurs résidences sociales. En tant qu’Ouvrier de Maintenance, agir concrètement pour l’intérêt général… C’est réaliser : - Les opérations d’entretien du bâti, des matériels et des installations au sein des logements et des parties communes (électricité, plomberie sanitaire, chauffage, petite menuiserie, peinture, sol…) ; - La remise en état et l’aménagement des logements pour permettre la relocation ; - Les relevés des fluides, l’analyse des écarts et la transmission des informations ; - Des travaux de manutention afin d’adapter le logement à la composition familiale ; - Le suivi et la gestion des stocks de matériels et matériaux. C’est veiller : - Au bon fonctionnement de l’ensemble des organes de sécurité et tenir à jour le registre de sécurité ; - A l’accueil et à la coordination des prestataires techniques intervenant sur le bâtiment ; - A entretenir une relation clientèle de qualité avec nos résidents.

L’ouvrier de maintenance assure la maintenance courante du bâti, en veillant au respect des règles de sécurité. Si vous aussi vous souhaitez vous investir dans l’entretien de notre patrimoine avec en plus : - Un diplôme de niveau CAP/BEP à Bac (Electricité, Plomberie…) - Une bonne maitrise des techniques de la maintenance préventive et curative des bâtiments d’habitation et du cadre réglementaire propre à la sécurité - Un sens du service client prononcé - Une bonne autonomie et une capacité à gérer ses priorités - La possession du permis B pour de possibles renforts à l'équipe maintenance sur l'Aube et la Marne (déplacements ponctuels). Postulez !
Lieu du poste : Epernay
Niveau d'études min. requis : AUTRE NIVEAU

2026-12117 - Intervenant Social Chargé ASLL - CDD - Adoma (54) H/F

Tue, 21 Apr 2026 22:27:34 Z

Type de contrat : Contrat à durée déterminée
Description du poste :
Dans le cadre d'une mission spécifique lié à l'accompagnement au logement, nous recherchons un(e): Intervenant Social Chargé ASLL (Accompagnement Social Lié au Logement) (H/F) en CDD (18 mois). Missions Aux côtés du Responsable de développement social, vous assurez l’accompagnement social lié au logement des résidents identifiés au sein des 4 résidences sociales Adoma de Nancy. En tant qu’Intervenant social, agir concrètement pour l’intérêt général c’est notamment… Assurer la sécurisation des parcours et faciliter la sortie réussie vers le logement ordinaire ou adapté : - Aider au maintien : prévention des ruptures de ressources/accès aux droits, demande d’aide financière, soutien administratif et financier, aide à la gestion budgétaire, aide et mobilisation des services compétents autour de l’hygiène/entretien du logement - Aider à la sortie vers le logement adapté : définition du projet personnalisé, saisie et suivi du système priorisé logement (SYPLO), lien avec le SIAO, les bailleurs, orientation vers les dispositifs adaptés (pensions de famille, EHPAD …). Contribuer : - A la recherche de nouveaux partenaires en participant à la bonne intégration des résidences sociales dans le tissu local ; - A l'autonomie des personnes à travers la mise en place des projets personnalisés et d'actions collectives ; - Au « bien vivre ensemble » en organisant des réunions à destination des résidents sur le savoir habiter.

L'insertion de nos hébergés dépend de notre écoute et de la prise en compte de leurs besoins. Le rôle de l’Intervenant Social est essentiel pour assurer un accueil dans des conditions dignes et sécurisantes, en collaboration avec nos partenaires. Si vous aussi, vous souhaitez vous investir dans l’accueil de publics fragiles, avec en plus : - Une formation supérieure Bac+3 Educateur spécialisé, Assistant social, DE CESF - Une expérience professionnelle de 2 à 5 années - Une maîtrise des fondamentaux de l’action sociale et des dispositifs de droit commun - Un bon relationnel, une capacité d’adaptation et une appétence pour le travail en équipe - De la réserve et de la distanciation Postulez !
Lieu du poste : Nancy
Niveau d'études min. requis : BAC+3

2026-11427 - Ouvrier de Maintenance Hautement Qualifié - Adoma (54) H/F

Fri, 03 Apr 2026 22:22:59 Z

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
Dans le cadre de notre activité, nous recherchon un(e): Ouvrier de Maintenance Hautement Qualifié H/F en CDI. MISSIONS Une mission d’intérêt général Notre patrimoine a pour vocation d’accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Pour ce faire, la qualité, la sécurité et la sobriété de nos bâtiments ainsi que leur entretien régulier sont des enjeux prioritaires. Aux côtés du Chef d’Equipe Maintenance et intégré au sein d’une équipe d’ouvriers de maintenance, vous assurez de façon autonome la maintenance préventive et curative d’une ou plusieurs résidences sociales situés à Nancy ou dans son agglomération. En tant qu’Ouvrier de Maintenance, agir concrètement pour l’intérêt général… C’est réaliser : - Les opérations d’entretien du bâti, des matériels et des installations au sein des logements et des parties communes (électricité, plomberie sanitaire, chauffage, petite menuiserie, peinture, sol…) ; - La remise en état et l’aménagement des logements pour permettre la relocation ; - Les relevés des fluides, l’analyse des écarts et la transmission des informations ; - Des travaux de manutention afin d’adapter le logement à la composition familiale ; - Le suivi et la gestion des stocks de matériels et matériaux. C’est veiller : - Au bon fonctionnement de l’ensemble des organes de sécurité et tenir à jour le registre de sécurité ; - A l’accueil et à la coordination des prestataires techniques intervenant sur le bâtiment ; - A entretenir une relation clientèle de qualité avec nos résidents.

L’ouvrier de maintenance assure la maintenance courante du bâti, en veillant au respect des règles de sécurité. Si vous aussi vous souhaitez vous investir dans l’entretien de notre patrimoine avec en plus : - Un diplôme de niveau CAP/BEP à Bac (Electricité, Plomberie…) - Une bonne maitrise des techniques de la maintenance préventive et curative des bâtiments d’habitation et du cadre réglementaire propre à la sécurité - Un sens du service client prononcé - Une bonne autonomie et une capacité à gérer ses priorités - La possession du permis B est nécessaire dans le cadre de vos missions - L'utilisation des outils informatiques : Word, Excel, Outlook... Postulez !
Lieu du poste : NANCY
Niveau d'études min. requis : AUTRE NIVEAU

2026-11429 - Ouvrier de Maintenance Hautement Qualifié - CDD - Adoma (54) H/F

Mon, 30 Mar 2026 22:24:32 Z

Type de contrat : Contrat à durée déterminée
Description du poste :
Dans le cadre d'un remplacement pour maladie, nous recherchons un(e): Ouvrier de Maintenance Hautement Qualifié H/F en CDD (1 mois renouvelable) à temps partiel (32h/semaine). MISSIONS Une mission d’intérêt général Notre patrimoine a pour vocation d’accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Pour ce faire, la qualité, la sécurité et la sobriété de nos bâtiments ainsi que leur entretien régulier sont des enjeux prioritaires. Aux côtés du Chef d’Equipe Maintenance et intégré au sein d’une équipe d’ouvriers de maintenance, vous assurez de façon autonome la maintenance préventive et curative d’une ou plusieurs résidences sociales situés sur Nancy et son agglomération. En tant qu’Ouvrier de Maintenance, agir concrètement pour l’intérêt général… C’est réaliser : - Les opérations d’entretien du bâti, des matériels et des installations au sein des logements et des parties communes (électricité, plomberie sanitaire, chauffage, petite menuiserie, peinture, sol…) ; - La remise en état et l’aménagement des logements pour permettre la relocation ; - Les relevés des fluides, l’analyse des écarts et la transmission des informations ; - Des travaux de manutention afin d’adapter le logement à la composition familiale ; - Le suivi et la gestion des stocks de matériels et matériaux. C’est veiller : - Au bon fonctionnement de l’ensemble des organes de sécurité et tenir à jour le registre de sécurité ; - A l’accueil et à la coordination des prestataires techniques intervenant sur le bâtiment ; - A entretenir une relation clientèle de qualité avec nos résidents.

L’ouvrier de maintenance assure la maintenance courante du bâti, en veillant au respect des règles de sécurité. Si vous aussi vous souhaitez vous investir dans l’entretien de notre patrimoine avec en plus : - Un diplôme de niveau CAP/BEP à Bac (Electricité, Plomberie…) - Une bonne maitrise des techniques de la maintenance préventive et curative des bâtiments d’habitation et du cadre réglementaire propre à la sécurité - Un sens du service client prononcé - Une bonne autonomie et une capacité à gérer ses priorités - La possession du permis B car vous serez amené à vous déplacer sur nancy et son agglomération dans le cadre de vos missions. - L'utilisation de l'outil informatique (Word, Excel, applications, Outlook) Postulez !
Lieu du poste : NANCY
Niveau d'études min. requis : AUTRE NIVEAU

2026-11426 - Chef d'Equipe Maintenance Bâtiment - Adoma (54) H/F

Fri, 20 Mar 2026 23:23:41 Z

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un(e): Chef d'Equipe Maintenance H/F en CDI. MISSIONS Une mission d’intérêt général Notre patrimoine a pour vocation d’accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Pour ce faire, la qualité, la sécurité et la sobriété de nos bâtiments ainsi que leur entretien régulier sont des enjeux prioritaires. Aux côtés du Responsable Maintenance Territorial, et avec une équipe composée de 2 ouvriers de maintenance, vous êtes un véritable relais opérationnel en matière d’entretien et de maintenance du patrimoine sur un parc de 300 logements répartis sur le secteur du Nord 54. En tant que Chef d’équipe maintenance, agir concrètement pour l’intérêt général… C’est assurer : - Le management, recrutement, planification et le contrôle l’activité de l'équipe maintenance ainsi que le management fonctionnel auprès des agents polyvalents du secteur ; - Le pilotage de la politique d’entretien du secteur (organisation et suivi des actions, réalisation des diagnostics…) ; - Le suivi des chantiers de maintenance, veiller au respect des plannings et en contrôler la réalisation auprès de l’équipe maintenance et des prestataires externes, le cas échéant ; - Le suivi du budget entretien et maintenance du secteur et alerter en cas d’écart. C’est garantir : - Le bon fonctionnement des équipements techniques de sécurité et mettre en place des actions correctrices ; - Le respect des règles de sécurité et le port des EPI ; - Le suivi des commandes d’approvisionnement et le stock de matériel et consommables. C’est contribuer : - Au suivi des sinistres, des garanties de parfait achèvement et faire remonter les réserves, le cas échéant ; - A la communication auprès des résidents sur les actions de maintenance mises en œuvre.

Le chef d’équipe maintenance manage ses équipes et intervient en tant qu’expert technique afin d’améliorer les conditions d’accueil de nos publics. Si vous aussi, vous souhaitez vous investir dans l’insertion par le logement, avec en plus : - Un BAC (maintenance ou technique) - Une expérience managériale de 2 ans - De solides connaissances tout corps d’état ainsi que du cadre règlementaire (sécurité) - Un sens de l’organisation et du service client prononcé - Maitrise des outils informatiques (Pack Office). L'utilisation de SAP serait un plus. Postulez ! Permis B nécessaire. Des déplacements seront à prévoir sur Mont-St-Martin et Herserange
Lieu du poste : Mont Saint Martin / Herserange
Niveau d'études min. requis : BAC